Het opstellen van een arbeidsovereenkomst lijkt zo eenvoudig, maar vergis u niet. Er kan een hoop misgaan. Zonde! Want een goede basis scheelt problemen en discussie achteraf. Bovendien kunt u in een arbeidsovereenkomst veel meer regelen dan u in eerste instantie zou denken. Feitelijk komt bij het opstellen van een arbeidsovereenkomst het arbeidsrecht in brede zin voorbij. Denk onder meer aan de ketenregeling, de AVG, proeftijd- en concurrentiebedingen en ontbindende voorwaarden.